아리아카 직장 내부와 외부에서 기술 분야 여성들의 역량 강화와 지위 향상을 목표로 하는 이니셔티브인 ‘ 아리아카 우먼 인 테크‘의 출범을 공유하게 되어 매우 기쁩니다.
이 프로그램의 목표는 젊은 세대의 여성을 위한 멘토링 기회를 창출하고, 아리아카에서 여성의 관심사와 필요에 대해 논의하고 대응하기 위한 내부 포럼을 구축하며, 더 넓은 기술 분야에서 여성을 지원하고 참여할 수 있는 학습 기회를 창출하는 것입니다.
새롭게 시작된 이 이니셔티브의 핵심은 멘토링 프로그램으로, 아리아카 멘토와 멘티를 연결하여 조직 전반에 걸쳐 지식 공유, 협업 및 혁신 기회를 창출합니다. 궁극적으로는 멘토링 프로그램을 통해 아리아카에서 여성들의 경력 개발을 촉진하고 리더십 기회를 발굴하는 것이 목표입니다.
아리아카 우먼 인 테크는 또한 아리아카의 영업 리더인 CRO 카렌 프라이탁이 이끄는 여성 임원 패널을 구성하여 프로그램의 자문위원회 역할을 할 예정입니다. 마지막으로, 이 이니셔티브는 조직 전체에 공개되는 월간 내부 포럼을 개최하여 향후 기회를 공유하고 피드백을 논의할 예정입니다.
아리아카 우먼 인 테크에 대해 자세히 알아보려면 회사 소개 페이지를 방문하세요.
또한 아리아카의 여성 스포트라이트 시리즈도 확인해 보세요: CRO 카렌 프라이탁, 법률 고문 크리스티아나 코스토반, 시스템 통합 관리자 아누 체투르.
