利用 Aryaka SmartServices 捆绑包和促销活动节省资金并降低复杂性

在 Aryaka，我们致力于让 IT 决策者和从业者的生活变得更轻松。 成为企业的便捷按钮erp当谈到他们的时候就会上升 WAN 和安全需求。 我们做到这一点的一种方法是提供两项促销优惠，以解决我们最近发布的两个主要发现 全球现状 WAN 2021报告。 该报告调查了超过 1350 名企业家erp上升并提供见解 SD-WAN 和 SASE 成功。

我们推出两项促销优惠，以应对增长的需求 多云 收养和 混合工作场所 灵活的带宽分配和安全性的需求。 我们强烈推荐的托管网络和安全即服务的所有部分。

混合工作场所
每 100 个用户捆绑包均可免费获得适用于分支机构、数据中心和公共云工作负载的 Aryaka 全球核心带宽
捆绑1	捆绑2
托管 VPN 即服务（Aryaka 私人访问）	托管 VPN 即服务（Aryaka 私人访问）
免费10M Aryaka Global Core BW – 灵活分配	免费10M Aryaka Global Core BW – 灵活分配
免费一 IaaS 执照	免费一 IaaS 执照
–	云安全与 Check Point 和谐连接

多云采用
托管云连接和网络即服务
尝试 Aryaka SmartCloud 与购买 Aryaka SmartConnect
– 用于云连接的免费带宽 [1]
- 自由 IaaS & SaaS 许可证 [2]
[1] 高达 Aryaka 核心带宽的 50% [2] 最多十个

条款和条件适用。 通过以下方式了解更多信息 联系我们 或发送电子邮件至 info@aryaka.com.

混合工作场所和多云采用

去年，恩erp世界各地的员工都经历了有史以来最大规模的工作场所迁移。

首席执行官对员工何时返回办公室或继续在家工作的看法与远程访问解决方案或云提供商一样多。 没有“一刀切”的答案。 耳鼻喉科中常见erp上升的原因是，大多数（如果不是全部）不仅在产品功能方面寻求帮助，而且在解决更大的问题方面寻求帮助：运营效率、上市时间和问题解决、部署的简易性以及总拥有成本（TCO）他们的网络和安全解决方案。 讨论已经从让员工尽快在家工作转向制定 IT 和网络架构的战略决策，以便在今年为客户提供服务并为他们的未来做好准备。

CIO面临提供灵活性和实现混合工作场所的挑战

网络优先事项 数字化转型以及随之而来的更多云资源的使用，再加上对支持混合工作场所、远程员工支持和远程员工安全以及管理运营成本的高度重视	带宽重新分配 鉴于在家工作的举措，大约 2/3 的受访者erp上升认为能够动态地重新分配从本地到家庭的带宽和连接非常重要

多云采用和支出不断增加

最近的另一份报告 Flexera 的《云状况》显示： 三分之一的人erp每年在公共云上花费超过 12 美元 “92% 的受访者表示拥有多云战略”以及“优化支出连续第五年成为首要云计划”。 您可以下载 Flexera 2021 年云状况的副本 点击此处.

正如我的同事 Dave Ginsburg 和 Jill Sweeney 最近在博客中强调的那样，Aryaka 的托管网络和安全即服务受到全球数百名客户的信赖，并得到了高度推荐。 查看我们的评论 Gartner同行见解 和 技术验证.

大流行对我们所有人来说都是艰难的。

但为了满足您的网络需求，您可以使用 Aryaka 轻松完成按钮。

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